近年来通过网络的普及、媒体的渲染和商家的炒作，11月已被电商炒作成为销售高潮。又一个“双十一”临近，电商大战也进入备战状态。为迎接“双十一”到来，各大电商线上线下并举，采取多项手段积极促销。更有电商通过微信、QQ启动“亿元合体红包”活动，通过自媒体力量刺激消费者，预热节日经济。

服装电商的发展带来的不仅仅是滚滚财源，还带热了行业的用人需求。据英才网联旗下服装英才网最新招聘数据显示，2014年10月，服装行业的招聘需求较去年同期上涨8.2%，其中服装销售人才需求明显上涨，较去年同期上涨18.4%。

随着电商平台成为服装销售的重要战场，电商人才需求连连看涨。据服装英才网最新招聘数据显示，2014年10月，服装网络销售人才需求较去年同期上涨21%，淘宝客服、网点平面美工、数据分析员、时装秀/模特是最为热招的职位。其中，淘宝客服这一职位的招聘需求涨幅最大，较去年同期上涨34%，时装秀/模特紧随其后，招聘需求较去年同期上涨25%。

从人才需求分布看，一线城市仍然是招聘的主力，其中北京涨幅最大，较去年同期上涨27.9%。二三线城市对这类职位的招聘需求也呈递增趋势，涨幅在5%-10%左右。

除了电商类职位外，服装行业的传统热门职位——设计师类职位仍然紧缺。据服装英才网最新招聘数据显示，2014年10月，设计师职位的招聘需求较去年同期上涨15.6%，需求量占总职位量的13%。

服装英才网资深招聘顾问表示，随着电子商务的蓬勃发展，电商平台尤其是服装行业电商平台越来越受到市场推崇，而服装作为最受消费者关注的网购产品也日渐壮大。电子商务是个系统工程，从技术、运营、物流、仓储等等方面，都与传统领域有所区别，需要专门的人才，而目前人才市场的专业人才供给远不能满足广阔的市场需求，预计在第四季度及之后的人才招聘市场中，电商人才会持续热招。